Nest Brands
Fue fundada en 2022 por un grupo de empresarios mexicanos. Creemos que la siguiente ola de marcas de consumo van a ser construidas sobre cimientos con un propósito trascendental, por eso nos esforzamos en crear marcas que definan la cultura popular, que creen una comunidad en donde todos nos esforcemos por vivir una vida integralmente mas saludable, y sobretodo que nuestros productos le agreguen valor a la vida de las personas.
¿Te gustaría unirte a nuestro equipo?
Estamos en crecimiento y buscamos talento para la posición de Coordinador RRHH, con el objetivo de gestionar la operación diaria de los procesos del departamento de RRHH, asegurando la administración eficiente de la plantilla y contribuyendo a la mejora de las áreas que lo conforman.
Responsabilidades:
Asegurar cumplimiento de políticas internas
Apoyo en la gestión de nóminas, altas, bajas y gestión de la plantilla
Llevar a cabo los procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal
Implementar estrategias para dar a conocer y fortalecer la cultura organizacional
Onboarding de nuevos colaboradores
Establecer campañas de comunicación interna
Redefinir la estructura de personal a través de perfiles y descripciones de puesto
Coordinar e implementar programas de capacitación y desarrollo y asegurar que se cumplan
Crear y gestionar un programa de Engagement, para que los colaboradores se sientan motivados
Manejo de evaluaciones de desempeño y KPI’s
Participar activamente en la resolución de conflictos y consultas de colaboradores, manteniendo un ambiente de trabajo agradable y positivo.
Asistir a Dirección General en la gestión de tareas administrativas y operativas
Perfil:
Lic. Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín
Inglés intermedio
Experiencia mínima de 2 años en posición similar (Comprobable)
Experiencia indispensable en reclutamiento y administración de personal
Preferentemente haber creado desde cero un área de Recursos Humanos
Habilidades:
Capacidad para analizar datos e identificar oportunidades de mejora
Resolución efectiva de conflictos
Excelente comunicación
Actitud positiva y proactivo.
Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados.
Habilidad para trabajar en equipo
¿Por qué trabajar con nosotros?
Trabajo retador, estimulante y gratificante
Cultura organizacional abierta, flexible y de crecimiento
Apertura a crecimiento de sueldo u honorarios a largo plazo
Potencial de crecimiento en la empresa
Libre Aportación de Ideas
Ubicación:
Zapopan (Zona de trabajo: Puerta de Hierro)
Sueldo:
$18,000.00 a $20,000.00
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