Puesto: Especialista Jurídico
Dirección: Legal
Departamento: Jurídico
Puesto al que reporta: Dirección Jurídico.
Objetivo. -
asesorar a las distintas áreas de la Compañía en temas relacionados con el cumplimiento del Título
de Concesión. Asimismo, estará encargado de dar puntual seguimiento a aspectos legales en temas
corporativos, societarios, bursátiles, contractuales y demás temas afines o relacionados que permitan
proteger los intereses de la Compañía.

. Monitoreo de cumplimiento de obligaciones bajo el Título de Concesión e instrumentos legales
relacionados.
Analizar y dar seguimiento al cumplimiento de obligaciones bajo el Título de Concesión, desde
un punto de vista legal.
 Asesorar a las distintas áreas de la Compañía en cualquier tema relacionado con el cumplimiento
con las obligaciones bajo el Título de Concesión.
 Dar seguimiento al cumplimiento de cualquier obligación bajo los diferentes instrumentos legales suscritos por la Compañía, relacionados o derivados del Título de Concesión.
 Asesorar a las distintas áreas de la Compañía en cualquier tema relacionado con el cumplimiento de instrumentos legales suscritos por la Compañía, relacionados o derivados del Título de Concesión.
 Comunicar efectivamente a las áreas responsables sobre obligaciones derivadas de las modificaciones al Título de Concesión.
Revisar solicitudes de contrato que permitan la correcta elaboración de los mismos.
 Revisar documentación legal necesaria para la
elaboración de contratos de todo tipo y determinar si los poderes legales son válidos para la firma de estos.
 Elaborar contratos en cumplimiento de todas las disposiciones legales aplicables, así como con la normativa interna de la Compañía.
 Comunicación continua con las áreas dueñas de contratos para efectos de atender las necesidades de la Compañía y que estas queden plasmadas en los contratos correctamente, aumentando el valor de los servicios/suministros/obras a ser contratados.
 Negociar exitosamente contratos con terceros y con autoridades gubernamentales con el objeto de encontrar la mejor opción para todas las partes.
 Asesorar a las distintas áreas de la Compañía en caso de incumplimiento de obligaciones contractuales.
 Resolución de controversias entre la Compañía y los contratistas/prestadores/proveedores respecto de interpretación de obligaciones y compromisos objeto de los Contratos.
 Continuar con el desarrollo de procesos internos para una mejor gestión contractual, promoviendo la adaptación al cambio y nuevas situaciones.
 Revisar periódicamente y actualizar modelos de contratos, con el objetivo de mejorar la calidad de los documentos.
 Supervisar y gestionar la carga de todos los contratos elaborados por la Compañía en las plataformas que se determinen para tal efecto.
 Coordinar y liderar las interacciones entre el área legal, el área de compras y las áreas solicitantes para disminuir los tiempos de contrataciones y evitar detrimentos económicos a la Compañía por falta de contrataciones.
Asistir a las distintas sesiones del Consejo de Administración y Comités con la finalidad de elaborar las actas, minutas o resoluciones que de ellas deriven.
 Dar seguimiento a los acuerdos adoptados en las distintas sesiones del Consejo de Administración y Comités hasta la conclusión de estos.
 Preparar de manera periódica los materiales necesarios para las distintas sesiones del Consejo de Administración y Comités.
 Elaborar los poderes necesarios para el correcto funcionamiento de la Compañía.
 Actualizar los libros corporativos de la Compañía  Supervisar la carga de todos los documentos corporativos y societarios de la Compañía en las plataformas que se determinen para tal efecto.
 Comunicación continua con los representantes de los accionistas para efectos de incluir cambios y comentarios en documentos corporativos, así como para el seguimiento de acuerdos de los órganos de administración de la Compañía.
 Presentar a los órganos de administración información legal para la toma de decisiones estratégicas en la Compañía.
Asesorar a la Dirección General, directores de área y demás mandos medios de la Compañía respecto de la interacción con autoridades gubernamentales, especialmente respecto de la recepción y respuesta a oficios y escritos oficiales.
 Coadyuvar al Director Jurídico en la minimización de riesgos legales derivados de interacciones con autoridades gubernamentales.
 Gestionar y medir los tiempos necesarios para argumentar, fundamentar y presentar escritos, propuestas, y recursos de acuerdo con los plazos legales aplicables.
Brindar asesoría legal puntual y concisa que permita la continuad y optimización del negocio
de la Compañía.
- Elaboración de contratos de todo tipo y seguimiento de los mismos hasta su firma.
- Elaboración de documentos societarios (i.e. actas, poderes, libros corporativos) y seguimiento
de los mismos hasta su conclusión.
- Contacto con autoridades gubernamentales para gestión de temas relacionados con la
Concesión y reporte de los mismos a la Dirección Legal para la toma de decisiones.
- Contacto con despachos y asesores externos para la gestión de temas relacionados con la
concesión y reporte de los mismos a la Dirección Legal para la toma de decisiones.
Experiencia en el puesto: 4 a 5 en temas relacionados con Derecho Corporativo. 3 a 4 años
en puestos gerenciales.
Liderazgo
 Orientación a resultados
 Sentido de urgencia
 Solución de conflictos
 Trabajo en equipo.
Derecho Bursátil
 Derecho Administrativo Elaboración de Contratos
 Elaboración de documentos societarios
 Traducción de documentos legales.
 Aprendizaje autónomo.
 Cumplimiento puntual con fechas límite y compromisos.