UbicaciónPresencial; Álvaro Obregón, Ciudad De México, México
Área de trabajoLegal
Tipo de cargoAbogado
JornadaCompleta
ContratoPlazo fijo
Oferta inclusiva
Somos una empresa inclusiva
Requisitos
Experiencia:Junior (de 2 a 5 años de experiencia)
Carrera(s):Derecho
Idiomas:Español (Básico)
Descripción del puesto
Abogado Fiscal, con experiencia laboral preferente en el área de Consultoría, Corporativo.
1. Realizar un estudio continuo para estar actualizado en materia de derecho fiscal
2. Elaborar documentos de trabajo y presentaciones respecto a cálculos y proyecciones de las estrategias fiscales implementadas.
3. Enviar a los pasantes la información trimestral de las actividades realizadas por los clientes para que pueda realizar el informe solicitado
4. Realizar la presentación de toda clase de trámites, ante autoridades locales y federales.
5. Poner una adecuada atención de auditorías a empresas, debido desahogo de requerimientos, etc.
6. Proponer, discutir y desarrollar alternativas a las diversas planeaciones y estrategias fiscales que permitan dar soluciones eficaces para los diferentes casos asignados.
7. Tener el control de cada uno de los casos que se le han asignados, conociendo fechas de entrega para no perder tiempo en los mismo.
8. Elaborar las consultas, contratos, actas de asamblea, memorándums y opiniones jurídicas, tomando en consideración la importancia del detalle y valor agregado que se debe poner en cada uno.
9. Elaborar propuestas de honorarios, dirigidas a los clientes; mismas que deberán ser aprobadas por el abogado Senior o Asociado
10. Coordinar con el equipo de pasantes la debida implementación de las estrategias fiscales
11. Coordinar con el equipo de pasantes la debida implementación de las estrategias fiscales
12. Contestar correos y elaborar respuestas para cualquier cliente sobre consultas fiscales, los cuales deberán ser aprobados por el abogado Senior.
13. Dar seguimiento a los clientes, corredores públicos, notarias, abogados y en general a el contacto que se proporcione, para el debido cumplimiento de los objetivos.
14. Dar seguimiento con clientes y mantenerlo informados sobre cualquier cuestión de su caso.
15. Dar retroalimentación a los pasantes conforme a su desempeño en la empresa, cuando sea el caso
16. Planear juntas de seguimiento con el abogado Senior para la debida ejecución y establecimiento de fechas de entrega de los casos asignados.
Postular
Ingrese o cree su cuenta en Conecta UP para postular