Coordinar y apoyar a la Dirección Legal en la gestión y estrategias dentro del área, en los diversos asuntos jurídicos, brindando asesoría legal a las diversas áreas de la empresa, con propuestas de instrumentos normativos que se requieran.
• Supervisión, coordinación y asignación de responsabilidades de las áreas corporativas, comerciales, litigio, compliance y transaccional.
• Dirigir y supervisar los procedimientos administrativos del área, legales y laborales en los que la empresa sea parte.
• Coordinar equipo multidisciplinarios del área Legal, apoyando a la Dirección Legal en la estructuración y estrategia del área.
• Controlar y apoyar a la Dirección Legal, en la medición del desempeño del personal que integra el área, en el establecimiento de los criterios y lineamientos a que deberá apegarse el funcionamiento de la dirección.
• Dirigir la elaboración o actualización de los criterios y lineamientos de carácter jurídico interno o externo que sean necesarios para la operación de la empresa y la aplicación de la ley, así como emitir recomendaciones respecto a los instrumentos normativos de los sujetos obligados.
• Negociación de transacciones.
• Revisión de acuerdos materiales.
• Coordinación de proceso de Due Diligence.
• Elaboración y revisión de LOI’S para nuevos negocios.
• Coordinar la gestión de permisos y licencias.
• Coordinar la organización de (sociedades, documentos, libros, etc).
• Supervisar el cumplimiento de requisitos legales por parte de la empresa (registros, permisos, licencias).
• Reuniones de junta con los directores generales de Thor Urbana, así como directores de otras compañías y funcionarios de gobierno.
• Colaborar con otros departamentos como Recursos Humanos para direccionar incidentes de compliance a los canales adecuados para su investigación.

Tener estudios o experiencia en: Derecho inmobiliario, comercial, corporativo, transaccional, gobierno corporativo.